На четверть увеличить число работающих женщин к 2025 году намереваются страны G20. Декларацию, в которой содержится подобная цель, приняли министры труда и занятости стран «двадцатки». Их встреча проходила в Германии. Надо заметить, что именно такое требование содержалось в итоговой декларации саммита W20, который прошел в конце апреля в Берлине и в котором, наряду с ведущими общественными организациями мира, принял участие и «Союз Женских Сил».
"Одной из ключевых тем встречи министров стало сокращение гендерного разрыва рабочей силы и оплата труда женщин. Согласно достигнутым ранее договоренностям, страны G20 должны стремиться к сокращению разрыва рабочей силы между мужчинами и женщинами на 25% к 2025 году, к повышению качества занятости женщин и укреплению гендерного равенства", - приводит положения декларации пресс-служба Министерства труда и социальной защиты РФ.
Среди задач, которые необходимо решить, упоминаются следующие:
- сократить непропорционально большое число женщин, которые заняты в так называемом «неформальном секторе экономике», к которому относят, к примеру, домашнее хозяйство.
- сократить число женщин, работающих неполный день
- сократить число женщин, занятых на низкооплачиваемых работах.
Страны, входящие в «двадцатку», согласно подписанной декларации, должны в числе приоритетных задач ставить: улучшение качества занятости женщин. Это позволит им сократить разрыв в оплате по сравнению с мужчинами, кроме того, они должны поощрять перспективы карьерного роста женщин.
Немаловажным выглядит решение министров о проведении политики, которая способствовала бы, как мужчинам, так и женщинам, совмещать работу с семейной жизнью. Очевидно, это решение принято из-за демографических проблем. Декларацию представят лидерам стран на саммите, намеченном на начало июля. Мы же напомним о программе «Национальная стратегия действий в интересах женщин на 2017-2022 годы», которая уже одобрена российским Премьером.