Тэги

... зарплаты грозит пенями, а несвоевременная выдача трудовой книжки – оплатой заработной платы работнику за каждый день такой невыдачи (ст. 234 ТК РФ). И конечно штрафами за нарушение трудового законодательства – до 50 т.р. за каждый подобный случай, вторично – до 70 – 100 т.р. (ст.5.27. КоАП РФ). Требовать же законно какого-либо возврата товарно-материальных ценностей с увольняющегося можно и после увольнения, в т.ч. в суде,...