Убойное резюме

Многие видели гуляющее по интернет-пространству резюме киевлянки, после которого якобы поступило огромное количество предложений работы с зарплатой, превышающей ожидания соискательницы. Для тех, кто не читал, выкладываю:

Резюме конечно веселое, но что-то у меня большие сомнения по поводу его действенности. Попробуем разобрать, что не так.

Во-первых, отсутствует какая-либо информация о самом соискателе. Конечно, необычный и запоминающийся текст, даже может претендующий на сатирическое эссе. Но, пожалуй, это все. Ни один уважающий себя рекрутер не будет серьёзно рассматривать подобное.

Во-вторых – нет четкой позиции, на которую претендует девушка. Видимо, она предполагает, что работодатель должен сам придумать, куда бы ее, такую замечательную, взять. Сразу вспоминается юмореска «ну возьмите меня!!!». Сказать, что подобное раздражает менеджеров по подбору персонала – ничего не сказать.

Далее, отсутствие четкого перечисления предыдущих мест работы, начиная с крайнего, наводит на мысль, что данный работник вообще никогда не работал. Рекрутеры очень ревностно относятся к хронологии перечисленных мест работы, придираясь к каждому месяцу пропуска в стаже, на каждое увольнение даже «по собственному желанию» задают вопрос «почему?». А тут даже спросить нечего, что не может не насторожить.

В этом резюме нет ни указания профессии, ни квалификации, ни каких-либо реальных навыков, из чего следует, что будущего работника всему надо учить. Захотят ли уважающие себя работодатели взять подобного сотрудника в свои ряды? Мне кажется, что перспективы сомнительны.

Еще одна существенная ошибка для соискателя – много ненужной информации. Я бы даже сказала – тут только такая информация и присутствует. Если же кто-либо все-таки решится пригласить на собеседование подобного работника (ну так, ради смеха) и при этом не подтвердится «наличие блокнотика» или «восточные корни», то подобное резюме будет вообще считаться неправдой. Естественно, все в той или иной мере подстраивали свое резюме под требования будущего работодателя, но все же учитывали то, что любая фраза из написанного может быть проверена. Откровенная ложь раскроется при первом же собеседовании с будущим начальником, и кандидатура сразу же потеряет доверие.

Любой рекрутер сказал бы, получив подобное, что это «неактуальное резюме». Что это значит? Не учитывает ни деятельность работодателя, ни требования. Я бы вообще сказала, что такие речи вполне подошли бы для книги Марио Пьюзо «Крестный отец» или сценария по этой книге, но никак не для современной серьезной работы.

Сказать, что фразы «обучаемость», «стрессоустойчивость», «хочу-люблю-имею» и вообще «все могу» набили оскомину рекрутерам – ничего не сказать. Они это пробегают глазами, не вчитываясь. Интересны только конкретные факты, без общих фраз. Ну и рисовки, подобно «могу продать песок в пустыне» также не вызывают интереса – надоело.

Единственное, за что можно похвалить составившую подобное резюме – это краткость и своеобразность. Можно конечно еще похвалить, что не ругала предыдущих работодателей, но что-то мне подсказывает, их и не было.

Соискатель явно не представляет, что резюме никто особо не читает. Их просматривают, делая акцент на необходимой информации. Да и нужна эта бумага только, чтобы быть приглашенным на собеседование, где пройдет отбор кандидатов и выберут действительно подходящего работника.

Работает ли закон, обязывающий объяснять отказ соискателю?

Выпускникам каких вузов легче всего найти работу?